当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次(cì)？是没(méi)有特殊情况，是(shì)不(bù)可以(yǐ)回家的(de)。关于当兵多久回(huí)家一(yī)次以及当兵多久回家(jiā)一次新兵，当兵(bīng)多久回家一次过(guò)年呢，当兵多久(jiǔ)回家一次比较(jiào)好(hǎo)，当兵多久回家一(yī)次(cì)体(tǐ)检(jiǎn)，当兵多会儿(ér)可以回家一次等(děng)问题，小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以下的知识(shí)答案：

嫁给(gěi)当兵(bīng)12年的人好吗(ma)

　　嫁给当兵12年(nián)的人好的。

　　挺好的呀，当兵(bīng)不是挺(tǐng)好的吗(ma)?你可以看(kàn)看(kàn)对方人品咋样，男人(rén)当(dāng)过兵还行，试着(zhe)了解相处(chù)看看。记(jì)得采(cǎi)纳(nà)哦，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没(méi)有特(tè)殊情(qíng)况(kuàng)，是不(bù)可以(yǐ)回家的。

　　没(méi)有特殊(shū)情况(kuàng)，是(shì)不可以(yǐ)回家的。

　　两(liǎng)年义务兵(bīng)役期间是没(méi)有探亲(qīn)假的。

　　但是家庭遭遇重大(dà)变故(gù)的（直系亲属去世(shì)），可(kě)以请(qǐng)事假15天。

　　士官按照下列(liè)规定，享(xiǎng)受探亲假和休假(jiǎ)的待(dài)遇：

　　（一）未婚士官与父母不在一地生(shēng)活(huó)的(de)，下士任期内享受两次探(tàn)望父母假(jiǎ)，每次假期20日；中(zhōng)士(shì)以上士(shì)官每年享受(shòu)一次(cì)探(tàn)望父母(mǔ)假(jiǎ)，假期30日。

　　已婚士官与父母不在一(yī)地生活的，每两年享受一(yī)次探望父母假，假期(qī)20日。

　　（二）已婚士官与配偶不在(zài)一地(dì)生活的，每年(nián)享受一次探望配偶假(jiǎ)，假(jiǎ)期(qī)40日。

　　（三）已(yǐ)婚士官与配偶、父(fù)母不(bù)在一地生活，但(dàn)其配偶与其父母或者父母一方居住在一地的，只享受探(tàn)望配偶(ǒu)的假期；与配偶、父(fù)母均不在一地生活，一年内同时符(fú)合探(tàn)望(wàng)配偶和探望父(fù)母条件的(de)，只享(xiǎng)受(shòu)一次探亲(qīn)假，假无丝竹之乱耳的之是什么用法，无丝竹之乱耳的之是什么词性期45日(rì)。

　　（四）不享受探望父母假(jiǎ)和探望(wàng)配偶假的(de)高级士官，每(měi)年(nián)享受一(yī)次休假，服(fú)现役不满20年的假期20日(rì)，满20年(nián)的假期30日。

　　士官探亲(qīn)假期不(bù)含(hán)途中时间，往返路费(fèi)按照(zhào)规定的(de)标准报销(xiāo)。

　　对在(zài)高(gāo)原、边海防和特殊岗位工作的士官，可以适当增(zēng)加假期，具体办法由总参谋部(bù)规(guī)定(dìng)。

入伍(wǔ)优待政策有(yǒu)哪些(xiē)

　　1、优先征(zhēng)集

　　优先报名应征、优先体检政考(kǎo)、优先审(shěn)批定兵、优先安(ān)排使用(yòng)。

　　男性大学生合(hé)格一(yī)个、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义务兵(bīng)役前正在(zài)高校就读的(de)学生(shēng)(含(hán)高(gāo)校(xiào)新生)，服役期间(jiān)按(àn)规定(dìng)保留学籍或入(rù)学资格，退役后2年内(nèi)允(yǔn)许复学或入(rù)学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年上半年批准(zhǔn)入伍的高职(专科(kē))、中职(zhí)(中专、技校)毕业(yè)班学生(shēng)，已完成(chéng)专业培训(xùn)教学培养计(jì)划规定要求(qiú)，仅(jǐn)需完成(chéng)毕业(yè)实(shí)习即能够毕(bì)业的，其毕(bì)业实习可(kě)在部队(duì)完成，所在(zài)学校可按学制规定(dìng)颁发毕业(yè)证(zhèng)书，享受(shòu)应届毕业生(shēng)入伍有关优(yōu)惠政策;上(shàng)半年被批(pī)准入(rù)伍(wǔ)的普通本科及以上毕业班学生，完成专(zhuān)业理论课(kè)程的学习(xí)与相关学习、毕业设计(jì)和论文答(dá)辩合格，符合毕业(yè)条件的，学校应当准予毕业(yè)，享受(shòu)应届毕业生入伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军校(xiào)

　　在校大学(xué)生(shēng)可以报考军队院校，年龄不超过(guò)23周岁;全日(rì)制(zhì)大专毕(bì)业生士(shì)兵，可以参加军队(duì)本科(kē)层(céng)次招生考试(shì)，年龄不超(chāo)过24周岁(suì)，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送(sòng)军校

　　作战部队战斗(dòu)班班长(zhǎng)或技术尖子，年龄不超过25周岁(suì)，表现优秀的(de)可以保送入军(jūn)队院校学习，培训(xùn)合格后提拔(bá)为军官。

　　获得二(èr)等(děng)功(gōng)以(yǐ)上奖励，驻边(biān)远艰苦(kǔ)地区部队以及少数(shù)民族选拔对象(xiàng)可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接提干(gàn)

　　参加全国统一高(gāo)考，本科第一批、第二批、第三批(服(fú)役期间表现(xiàn)特别优秀的)录(lù)取(qǔ)且取(qǔ)得全(quán)日制本科学历和(hé)学士学位(wèi)的(de)毕(bì)业生，参加全国硕士研究生招生统一考试且取得全日制(zhì)研(yán)究(jiū)生学历(lì)的(de)毕业生，服役期间表现优秀的可以(yǐ)直接提干。

　　本科毕业(yè)的年龄不超过(guò)26周岁，硕士研究生毕业的年(nián)龄不超过29周岁。

　　其中(zhōng)，获得二等功以上奖(jiǎng)励的，被树(shù)为重(zhòng)大典型、表(biǎo)彰为(wèi)英模人物的，驻国家三(sān)类以上艰苦(kǔ)偏(piān)远地区、少数民族聚居(jū)区(qū)部(bù)队(duì)且为少(shǎo)数民族的，年(nián)龄(líng)可以放宽1岁。

　　7、选改(gǎi)士官

　　具有全日制(zhì)大专以上学历的优(yōu)先选取士官，无丝竹之乱耳的之是什么用法，无丝竹之乱耳的之是什么词性首次选取为士官，在授予士官军衔和确定工资(zī)起(qǐ)点时，地(dì)方(fāng)高校学习时(shí)间视同服役时间。

　　8、指(zhǐ)令安置

　　服(fú)现役(yì)满12年的士官、服现役期间(jiān)荣(róng)立(lì)二(èr)等功以(yǐ)上奖励的或者战时荣立(lì)三等功以上(shàng)奖(jiǎng)励(lì)的、因战致残被评定(dìng)为5级至8级残疾等级的(de)、是(shì)烈(liè)士子女的退役士兵由(yóu)政府指令性安排工作。

　　9、定向考(kǎo)录

　　全(quán)省公务员录用考(kǎo)试中(zhōng)，由我省征集入伍(wǔ)、服役5年(含)以上且符合其他资格条件(jiàn)的(de)高校毕(bì)业生退(tuì)役士兵(bīng)(含(hán)退役复学毕(bì)业(yè)生)，可以报考面向服务基层项目人(rén)员定(dìng)向招录的(de)职位，同大学生村(cūn)官等服务基层项目人员(yuán)共享15%左(zuǒ)右(yòu)的公务(wù)员定向(xiàng)招录计(jì)划;政法(fǎ)干(gàn)警(jǐng)、专武干部和(hé)公安机关特警岗(gǎng)位优先安(ān)排一定比例用(yòng)于招(zhāo)录高校(xiào)毕(bì)业生士兵。

　　高校每年招聘辅导员时，符合招(zhāo)聘条件的退役高(gāo)校毕业生同(tóng)等条件下优先录用。

当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次(cì)

　　当(dāng)兵多久回家一次(cì)。

　　两(liǎng)年(nián)义务兵(bīng)没有休假和探亲(qīn)假的。

　　士官假期分为探亲假(jiǎ)和(hé)休假《规定》明(míng)确(què)士官(guān)享受假期(qī)的种(zhǒng)类为两项(xiàng)，即(jí)探亲假(探望父母和(hé)配(pèi)偶)和(hé)休假。

　　其中，休假只限高级士官(guān)享受。

　　士(shì)官探(tàn)亲假的基本假期，按(àn)照(zhào)服役年(nián)限和婚姻状态确(què)定：未(wèi)婚士官(guān)，一级(jí)的任(rèn)期(qī)内享受(shòu)两(liǎng)次探望父母(mǔ)假(jiǎ)，每次假期20天;二(èr)级以上的每年享受一次探望父母假(jiǎ)，假期30天;五级士官每年休假20天，六级士官每(měi)年休假(jiǎ)30天;已婚(hūn)士官，与配偶(ǒu)不在(zài)一地生活的，每年享(xiǎng)受一次探望配偶假，假(jiǎ)期40天;与父母不(bù)在一地生活的，每两年享受(shòu)一次(cì)探望父母(mǔ)假(jiǎ)，假期20天(tiān)。

　　士官探亲休(xiū)假假期不含国家法定节日的(de)放假时间。

　　《兵(bīng)役法》第(dì)五十三条　国家保障现役军人享有与其履(lǚ)行职责相适应的待遇。

　　现役军人的待(dài)遇应(yīng)当与(yǔ)国民经济发展相协调，与(yǔ)社会进步相适应(yīng)。

　　军官实行(xíng)职务军衔等级工资制，士官实行(xíng)军衔级(jí)别工资制，义(yì)务兵(bīng)享受供给(gěi)制生(shēng)活(huó)待遇。

　　现役军人享受规定的津(jīn)贴、补贴和奖励工资。

　　国家(jiā)建立(lì)军人工资的正常增(zēng)长机制。

　　现役军(jūn)人享受规定的休(xiū)假(jiǎ)、疗(liáo)养(yǎng)、医(yī)疗、住房等福(fú)利待遇。

　　国家根据经(jīng)济社(shè)会(huì)发展水平提高现役军(jūn)人的(de)福利待遇。

　　国家实行军人保险制度(dù)，与社会保险(xiǎn)制度相(xiāng)衔(xián)接。

　　军人服现役(yì)期间(jiān)，享受规(guī)定的(de)军人(rén)保险待遇。

　　军(jūn)人退(tuì)出现(xiàn)役后，按(àn)照国(guó)家有关(guān)规定(dìng)接续养(yǎng)老(lǎo)、医疗、失业等社(shè)会(huì)保险关系，享受相应的社会保险待遇。

　　现役军人配偶(ǒu)随军(jūn)未就(jiù)业期(qī)间，按照国家有(yǒu)关规定享(xiǎng)受相应的保障(zhàng)待遇。

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