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竞聘管理岗位个人优(yōu)势怎么写，个人(rén)竞聘优势自述(shù)简短

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦，勤奋务(wù)实；

　　2、工作责任(rèn)心强，具有一定的团队合作能力、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力(lì)强，有耐(nài)心、沟通能力强(qiáng)，能很好地处理突发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚(chéng)实守(shǒu)信，公(gōng)私分明，具有良好的思(sī)想品(pǐn)德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与(yǔ)人沟通(tōng)，工作主动积极，服(fú)务意识很强。

　　先(xiān)突(tū)出个人优势，匹配的(de)当年非典为什么神秘结束了优点(diǎn)非常重要。

　　后面加上对应经历的(de)简单描述，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准的求职简历主要(yào)由四个基本内容组成：

　　1、基(jī)本当年非典为什么神秘结束了情况：姓(xìng)名、性(xìng)别(bié)、出生日期、民族、婚姻状况和联系方式等。

　　2、教育(yù)背景：按(àn)时间顺序列出初中至最高学(xué)历的学校、专(zhuān)业(yè)和主(zhǔ)要(yào)课(kè)程(chéng)。

　　所参加的各种专业知识和技能培(péi)训。

　　3、工(gōng)作经历：按(àn)时间(jiān)顺序列出参加工作的所(suǒ)有的就业记(jì)录，包括公司／单位名称、职务、就任及离任时间(jiān)，应该突出所任每个(gè)职位的职责、工作性质等，此为求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技能、专(zhuān)业团体(tǐ)、著(zhù)述和证明人等。

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