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科长相(xiāng)当于(yú)什(shén)么级别?
是9-13级别的中层干部的(de)。<siki老师是哪个大学的?/p>
公(gōng)务员科长在(zài)公务员(yuán)体(tǐ)系当(dāng)中,一般对应了(le)9-13级别的中层干部。
只不过,在单位性质不同(tóng)的(de)情况下,科长所在的科室(shì)职能,亦或(huò)者是掌握(wò)到(dào)的权(quán)力,会存在较(jiào)大区(qū)别。
科长既是职级,也是职位。
在(zài)行政(zhèng)机关中,科长是职(zhí)位(wèi),也(yě)是(shì)职级,是(shì)行(xíng)政(zhèng)序列中处于最低(dī)的职级。
在县级政府部门中,科长(zhǎng)不是(shì)职位(wèi),而(ér)是职级,相当于某某局局(jú)长,其职级为(wèi)正科级;在地(dì)(市)级(jí)政府部门中,科长是中层干部,即是职位,也(yě)是职级(有些地市(shì)级政府部门(mén)为提升(shēng)档次,将(jiāng)科长称为处长(zhǎng),但其(qí)实质还是正科级(jí));在省(市(shì))级政府部门中,不设科(kē)长,最小的(de)就是副(fù)处(chù)长(副(fù)处级)。
在企事业单位中,科长是职位,不(bù)是职级,相当(dāng)于该单位(wèi)的中层干(gàn)部(bù)。
国家公务员的级别分为十五级(jí),职务与(yǔ)级别的对应关系是
1、国务院(yuàn)总理:一级。
2、国务院副(fù)总(zǒng)理,国务委员(yuán):二至三(sān)级(jí)。
3、部(bù)级正职,省级正职:三至四级。
4、部级副职(zhí),省级副职:四至五级。
5、司(sī)级正职,厅(tīng)级(jí)正职,巡(xún)视员(yuán):五至七级。
6、司级副职,厅(tīng)级副职,助理巡视员:六至八级。
7、处级正职(zhí),县级正职,调研员:七至十级(jí)。
8、处级副职(zhí),县级副职,助理(lǐ)调研员(yuán):八(bā)至十一级。
9、科级正职,乡级正职,主任科员:九至(zhì)十二级。
10、科级副职(zhí),乡(xiāng)级副职,副主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十三级。
11、科员(yuán):九至十四级(jí)。
12、办事员:十至十(shí)五级。
科长的工作职(zhí)责
1、具备统筹规划的能力(lì),可以负责(zé)好科室(shì)内(nèi)的全部(bù)事务的安排与(yǔ)部署。
2、针(zhēn)对科室(shì)人员(yuán)日常的出勤状况,进行考核(hé)结果上的统计(jì)。
3、对于(yú)科室有关的(de)文(wén)件与规(guī)定制度,科长享(xiǎng)有(yǒu)制定、修改的(de)权力。
4、作为科长的情况下,需要负责行政管理处在一些文件上(shàng)的(de)起草、发(fā)送等工作。
财务科长工作职(zhí)责
1、分公司财务核算,组织编制和(hé)审核会计、统计报表;
2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算,正确、及时、完(wán)整地(dì)记帐、算(suàn)帐、报帐,及时(shí)提(tí)供(gōng)真实(shí)会计核(hé)算资料;
加(jiā)强财务管(guǎn)理(lǐ),分月、季、年编制和执(zhí)行(xíng)财务(wù)计划,正(zhèng)确合理利用资(zī)金,提高资金使用(yòng)效率,指导各车间做好(hǎo)经济核算(suàn);
3、做好(hǎo)资金管理,组(zǔ)织(zhī)业务(wù)结(jié)算(suàn)员按(àn)规定(dìng)程序、手(shǒu)续及时做好资金(jīn)回笼,准时进帐,保证日(rì)常合理开支需要的供给(gěi);
4、积极配合相关部门做好新产品的报价(jià)工作及(jí)产(chǎn)品(pǐn)成本(běn)定额工作(zuò);
5、制定各(gè)部门的生产指标、成本费(fèi)用(yòng)、专项资金和(hé)流动资金定额,尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制造费(fèi)用(yòng)、管(guǎn)理费用的(de)控制(zhì),精打(dǎ)细算,确保(bǎo)经济效益;
6、督促、检查分公司(sī)的固定资产(chǎn)、低(dī)值(zhí)易(yì)耗品、物料用品等(děng)财(cái)产(chǎn)、物资的使用、保管(guǎn)情(qíng)况(kuàng),注意发(fā)现(xiàn)和处理(lǐ)财产、物资管理(lǐ)中(zhōng)存在的问(wèn)题,确保分公司(sī)财产、物资的(de)合理使用和安(ān)全管理;
7、督促相(xiāng)关人员(yuán)重视应(yīng)收(shōu)帐款的(de)催收工作,加(jiā)速资(zī)金回笼;
8、负(fù)责审(shěn)查(chá)各项开支,密切(qiè)与各(gè)部(bù)门(mén)联系并(bìng)掌握成本和费(fèi)用水平(píng)
9、组织财务人员,定(dìng)期开展财务(wù)分析工作,考核(hé)经营成果,分析经营管理中存在的问(wèn)题,
10、完成分管及公司领导(dǎo)交办的(de)其他临时性工作。
科长(zhǎng)是什么级别
科长(zhǎng),是(shì)指一般(bān)行使政府给(gěi)予的职能,属(shǔ)于有责任的部(bù)门担任者,在中(zhōng)国国家公务(wù)员(yuán)体系(xì)中处于9-13级(jí)。
根据(jù)单(dān)位性质的(de)不(bù)同,权(quán)利(lì)和科室(shì)的职能(néng)差(chà)距很大。
在(zài)企事业单(dān)位中(zhōng),科(kē)长属(shǔ)于(yú)中层管理干(gàn)部。
(一(yī))国务院(yuàn)总理:一(yī)级;
(二)国务院副总理[1],国务委员:二至三级;
(三(sān))部级正(zhèng)职,省级正职:三(sān)至(zhì)四级;
(四(sì))部级副职,省(shěng)级副职:四至五级;
(五)司级正职,厅级正职,巡视员(yuán):五至七级;
(六(liù))司级(jí)副职,厅(tīng)级副职,助理巡(xún)视员:六至八级(jí);
(七)处级正职,县级正职,调研员:七(qī)至十级;
(八(bā))处级副职(zhí),县(xiàn)级副职(zhí),助理调研(yán)员:八至十一级;
(九(jiǔ))科级正职,乡级正职,主任科(kē)员(yuán):九至十二(èr)级;
(十)科级副职,乡级副职,副主任科员:九至十三级;
(十一(yī))科员:九至(zhì)十四级。
科长相当于什么(me)级别?是(shì)9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。关(guān)于科长相当(dāng)于什么级别?以及(jí)国企的科长相当于(yú)什么级别(bié),法院(yuàn)科长相当于什么级别,日本的(de)科长相当于什么级别,医(yī)院的科长相(xiāng)当于什么级别(bié),大学(xué)保卫科科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级别等问题,小(xiǎo)编将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的知(zhī)识答案:
科长相当(dāng)于什么级别?
是9-13级别的中层干部的。
公务员科长在公(gōng)务员(yuán)体系当中,一般对应了9-13级别(bié)的中层干部。
只不过,在单位性质不同的情况下,科长所(suǒ)在的科室职(zhí)能,亦或者是掌握到的权力,会存(cún)在较大区别。
科长既(jì)是职级,也是(shì)职位(wèi)。
在行政(zhèng)机关中,科长是职位,也是职(zhí)级,是行政序列中处于(yú)最低的职级。
在(zài)县级政府部门中,科长(zhǎng)不是职位,而是(shì)职级,相当于某某局局长,其职级为(wèi)正(zhèng)科级;在(zài)地(市)级政府部(bù)门中,科长是(shì)中(zhōng)层(céng)干部,即是职(zhí)位(wèi),也是职级(有些地市(shì)级(jí)政府部门为提升档(dàng)次,将科长称为处长,但其实质还(hái)是正科级);在(zài)省(市)级政府部(bù)门中,不设科长,最小的就是副处(chù)长(副处级)。
在企事业单位中,科长是(shì)职位(wèi),不是职级,相当于该单(dān)位(wèi)的(de)中层干部。
国(guó)家(jiā)公务员(yuán)的级别分(fēn)为十五级,职务与级别的对应关系是
1、国务院总(zǒng)理:一级。
2、国务院副(fù)总理(lǐ),国务委(wěi)员:二(èr)至(zhì)三级。
3、部级正职(zhí),省级正(zhèng)职:三(sān)至四级。
4、部级副(fù)职,省级副职:四至五(wǔ)级。
5、司级正职(zhí),厅级正职,巡视员:五至七级(jí)。
6、司级(jí)副职,厅级副(fù)职,助理巡视(shì)员:六至八级。
7、处(chù)级(jí)正(zhèng)职,县(xiàn)级正职,调研(yán)员:七至十级。
8、处级副职,县级(jí)副职,助理调研员:八至十一级。
9、科级正职,乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十(shí)二级。
10、科(kē)级副职,乡级副职,副(fù)主任科员:九至十三级(jí)。
11、科员:九至十四级。
12、办(bàn)事(shì)员:十至十五级。
科长(zhǎng)的工作职(zhí)责
1、具(jù)备统(tǒng)筹规(guī)划(huà)的能力,可以负责(zé)好科室内(nèi)的全部事务的(de)安(ān)排与部署。
2、针对科室人员(yuán)日常的出(chū)勤(qín)状况,进行考核结(jié)果上的统计。
3、对于(yú)科室有关的文(wén)件与规(guī)定制(zhì)度,科长享有制(zhì)定、修(siki老师是哪个大学的?xiū)改的权(quán)力。
4、作(zuò)为科长的(de)情(qíng)况下,需要负责行政管(guǎn)理处在(zài)一些文件上的起草、发送等工作。
财(cái)务(wù)科长(zhǎng)工作职(zhí)责
1、分公司财(cái)务核算,组织编制和审核会计、统计报(bào)表;
2、组织财会人员做好(hǎo)会计核算,正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐,及时提供真实会计(jì)核算资料;
加强财务管理,分月(yuè)、季、年编制和执行财务(wù)计划,正确合理利用资(zī)金,提(tí)高资金使用效(xiào)率,指导各(gè)车(chē)间做(zuò)好经济核(hé)算;
3、做好资(zī)金管理,组织业务结算员按(àn)规定程序、手续及(jí)时做好资金(jīn)回笼,准时进帐,保证日常合理开支需要的供给;
4、积极配合相关(guān)部门做好新产(chǎn)品的报(bào)价工作及(jí)产(chǎn)品成(chéng)本定额(é)工作;
5、制定各部门的生产指标、成(chéng)本费用、专项资金和流动资金(jīn)定额,尤其做好对销售(shòu)费(fèi)用、制(zhì)造费用(yòng)、管理费用的控制,精(jīng)打细算,确保经济效益(yì);
6、督促、检查(chá)分公司(sī)的固定资(zī)产、低值易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的使用(yòng)、保管情况,注意发现(xiàn)和处理财(cái)产、物(wù)资(zī)管理中(zhōng)存在(zài)的问(wèn)题,确保分公司财产、物(wù)资的合理使用和安(ān)全管理;
7、督促相关人员(yuán)重视应收帐款(kuǎn)的(de)催收工作,加(jiā)速资金回笼;
8、负责审查(chá)各(gè)项开支,密切与各(gè)部门(mén)联系(xì)并(bìng)掌(zhǎng)握成本和费用水平
9、组(zǔ)织财务人员,定期开展财务(wù)分析工(gōng)作,考核经营成(chéng)果(guǒ),分析经(jīng)营管(guǎn)理(lǐ)中存(cún)在的问题(tí),
10、完成分管及(jí)公司领(lǐng)导交办的其他临时性(xìng)工作。
科(kē)长(zhǎng)是什么(me)级(jí)别
科长,是指一般行使政府给予的职能,属于有责(zé)任(rèn)的部门担任者,在中国国家(jiā)公(gōng)务员体系中处于9-13级。
根据单位性质的不同,权利和科室的职能差距很大。
在企(qǐ)事业(yè)单位中,科长属(shǔ)于中层管理干部。
(一)国务院总理:一级;
(二)国务院副总理(lǐ)[1],国务委员:二至三级;
(三)部级正职,省级正职:三至四级;
(四)部级副职,省级副职(zhí):四至五(wǔ)级(jí);
(五)司级正职,厅级正职(zhí),巡视(shì)员:五(wǔ)至七级(jí);
(六)司级副职,厅级副(fù)职,助理巡视员(yuán):六至八级;
(七)处级正职,县级(jí)正职(zhí),调研(yán)员:七至十级;
(八)处级副(fù)职,县(xiàn)级副职,助理(lǐ)调研员:八至十一级;
(九)科级正职(zhí),乡级正职,主任科员:九至十二级;
(十(shí))科级副职,乡级副职(zhí),副主任科(kē)员(yuán):九(jiǔ)至十三(sān)级(jí);
(十(shí)一(yī))科员(yuán):九(jiǔ)至十四级。
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非常不错
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是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了