今(jīn)天给(gěi)各位(wèi)分享企业年终奖税法怎么规定，其中也会对企(qǐ)业年终奖怎么避税进行解释(shì) ，如(rú)果能碰巧解决你现(xiàn)在面临的(de)问题(tí)，别(bié)忘了关注本(běn)站，现在开始吧！

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• 1、小人得志下一句是什么意思，小人得志下一句是什么反义词 href="#%E5%B9%B4%E7%BB%88%E5%A5%96%E4%B8%AA%E4%BA%BA%E6%89%80%E5%BE%97%E7%A8%8E(%E5%A6%82%E4%BD%95%E8%AE%A1%E7%AE%97?)" title="年终奖个人(rén)所得税(如何计(jì)算?)">年(nián)终(zhōng)奖个人所得税(shuì)(如何(hé)计算?)
• 2、年底奖金(jīn)个人所得税计算(suàn)方法
• 3 、年终一次(cì)性(xìng)奖金怎么扣个税

年(nián)终(小人得志下一句是什么意思，小人得志下一句是什么反义词zhōng)奖个人所得税(如何计算?)

年终奖(jiǎng)的个税算法：劳动者(zhě)取得的全年一次性奖金 ，计入其综合所(suǒ)得，按照百分(fēn)之三至百分之四十五的超额累进税率来(lái)计(jì)算。综合(hé)所得是以每一纳税年度的收入额减(jiǎn)除费用六(liù)万元(yuán)以(yǐ)及各项法定(dìng)扣除后的余额，为应纳税(shuì)所得额。

发放年终奖的当月(yuè)工资高于5000元时 ，年终奖扣税方式为(wèi)：年终奖*税(shuì)率(lǜ)-速(sù)算扣除(chú)数，税(shuì)率是按年(nián)终奖/12作为“应纳税所得(dé)额”对应的(de)税(shuì)率(lǜ) 。

计算公式为：应纳税额(é)=全年一次性奖金收入×适用税率(lǜ)-速算扣除数(shù)居民(mín)个人取得(dé)全年一次(cì)性奖金，也可以选择并入(rù)当年综(zōng)合所得(dé)计算纳税。自2022年1月1日起 ，居民个人取得全年一次性奖金(jīn)，应并入(rù)当年(nián)综合所得计(jì)算(suàn)缴纳个人(rén)所得税(shuì)。

计算公式(shì)为：应纳(nà)个人所得税税额(é)=(个人当(dāng)月取得全(quán)年(nián)一次性奖金-个人当月工资、薪金所(suǒ)得与费用扣(kòu)除额的差(chà)额(é))×适(shì)用(yòng)税率-速算扣(kòu)除(chú)数假设工(gōng)资(zī)12月1000元(yuán)，年终奖24000元 。

年(nián)终奖(jiǎng)属(shǔ)于综合所(suǒ)得（工(gōng)资薪金所得） ，属于个(gè)人所(suǒ)得税的征收范围(wéi)，应当申报缴纳个(gè)人(rén)所得税。如果你所说的年终奖属于全年一次(cì)性奖金，则(zé)对于全年一次性奖金，目(mù)前可以选择不并(bìng)入综合所得 ，单独计算个人所得税。

计算公式为(wèi)：应纳税额＝全年一次性奖金收入×适(shì)用税率－速(sù)算扣(kòu)除数 。

年(nián)底(dǐ)奖金个人所得税(shuì)计算方法

1、方法一：取(qǔ)得年终(zhōng)奖金当月(yuè)个人(rén)的工(gōng)资高于（或等于）费用扣除额（3500元）的，将年终奖金除(chú)以12个月，按照得出的(de)数(shù)额找出(chū)所对应(yīng)的税率和(hé)速算扣除数 ，然后用奖金全(quán)额(é)×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数，就是最终需(xū)要(yào)缴纳的(de)税款额。

2 、年终奖个人(rén)所得税计算(suàn)公式 全年一次性奖金收入(rù)÷12=商数(按照商数查(chá)找相应的适用(yòng)税率A和速算扣除数A)。 应纳税额=全年(nián)一(yī)次性奖(jiǎng)金收入(乘(chéng)以(yǐ))适用税率A-速算扣除数A 。

3、发(fā)放年终奖的当月(yuè)工资(zī)高于5000元时，年(nián)终(zhōng)奖扣税方式为：年终(zhōng)奖乘税(shuì)率-速(sù)算(suàn)扣除数 ，税率(lǜ)是按(àn)年终(zhōng)奖/12作为“应(yīng)纳税所(suǒ)得额 ”对应的(de)税率(lǜ)。

4、计(jì)算方法(fǎ)是：用全年一(yī)次(cì)性(xìng)奖金总额除以12个月，按其商数(shù)对照工资 、薪金(jīn)所得项目税率表，确定(dìng)适用(yòng)税(shuì)率(lǜ)和(hé)对应的速算(suàn)扣除数 ，计算缴纳个(gè)人(rén)所(suǒ)得税。

5、(一) 年终(zhōng)奖个人所得(dé)税 计(jì)算(suàn)方式： 发(fā)放(fàng)年终(zhōng)奖的当(dāng)月(yuè)工资(zī)高(gāo)于5000元时，年终奖扣税方式为：年终(zhōng)奖*税率-速算(suàn)扣除数(shù)，税率(lǜ)是(shì)按年终奖12作为“ 应纳税所得额 ”对小人得志下一句是什么意思，小人得志下一句是什么反义词应的税率 。

6、税(shuì)率(lǜ)是按年终(zhōng)奖(jiǎng)-（5000-月(yuè)工资）除以(yǐ)12作为“应(yīng)纳税所得(dé)额”对(duì)应的税(shuì)率。

年终一次性奖金(jīn)怎么扣个税(shuì)

1 、年终奖(jiǎng)个税的计(jì)算公式(shì)：应(yīng)纳(nà)税额=全年一次性(xìng)奖金收入×适用税率(lǜ)-速(sù)算扣除(chú)数。

2、当月工资低于3500元时 ，年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工(gōng)资))乘税率得扣除数，税率是(shì)按年终奖-(3500-月工资)除以(yǐ)12作为“应(yīng)纳税所得额 ”对应的税率。不(bù)为一次性奖金，应该合(hé)并(bìng)到当月工资额中按照(zhào)工(gōng)资、薪金计算 。

3 、计(jì)算过(guò)程大(dà)概是这样：用年终奖10000/12=8333，这是平均月工(gōng)资数 ，不(bù)足3000适应3%的税率，速(sù)算扣除数为0，所(suǒ)以需要缴税金额(é)为(wèi)：10000*3%=300元。

4、第(dì)一步 ，计算换算后的(de)全(quán)月应(yīng)纳税所(suǒ)得额。以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，为全月应(yīng)纳税所得额 。第二步，确定适用税率。按照按月(yuè)换算后的综(zōng)合所(suǒ)得税率表(biǎo) ，确(què)定适用税(shuì)率(lǜ)和速算扣(kòu)除(chú)数。第(dì)三步，单独计算纳税 。

5、然后用(yòng)奖金全额×税率-速算扣除数(shù)，就是最终需要(yào)缴(jiǎo)纳的税款额(é)；个税(shuì)应(yīng)纳额=全年一(yī)次性奖金×税率-速算扣除数。例：小陈的年终奖金为4万元 ，当月工资为5000元。

6、根据个人情(qíng)况(kuàng)来进行选择，如果的年收入(rù)低，可以选择(zé)把年终奖(jiǎng)金(jīn)并且综(zōng)合所(suǒ)得进行纳(nà)税申报；如果(guǒ)年收入高 ，可(kě)以选择年终奖金单独(dú)计税 。

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