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文(wén)章目录(lù)：

• 1、什么(me)是职业生涯规(guī)划?
• 2、如(rú)何进行职业生(shēng)涯规划?
• 3、什么是职业生涯规划
• 4、职业(yè)生涯规划是(shì)什么
• 5、职(zhí)业生涯规划(huà)包(bāo)括什么方面?
• 6、个(gè)人职(zhí)业生涯规划范(fàn)文(精选6篇)

什么是职业生涯(yá)规划?

职(zhí)业规划又称职业生(shēng)涯(yá)规划，是(shì)指在对个人性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣爱好、成(chéng)长(zhǎng)环境、 从(cóng)业(yè)经历等(děng)因素进行深入分析的(de)基(jī)础上，确定个(gè)人短期和长期的(de)事业发展目标。

职业规划就是(shì)对职业生涯乃至(zhì)人(rén)生进行持续的系统的计划的过程(chéng)。一个(gè)完(wán)整的职业(yè)规划由职业定位、目标设定(dìng)和通(tōng)道设计三个要素构成。职业(yè)生涯规划（career planning）也叫“职业规划(huà)”。

职(zhí)业生涯规划是指个人发展与组(zǔ)织发展(zhǎn)相结合，对决(jué)定一个人职业生涯的主客观(guān)因素进行(xíng)分析、总结和测(cè)定。

名(míng)词(cí)解释：职业生涯规划是对(duì)职(zhí)业生涯乃至人生进(jìn)行(xíng)持续的系统的计划的过程(chéng)。一个(gè)完(wán)整(zhěng)的职业规划由职(zhí)业定位、目标(biāo)设定和通道设计(jì)三个要素构成。

职业生涯规划是指个人根据自身情况和发展目标，对工作生(shēng)涯进行的系统性(xìng)设计和规划。它(tā)的目的是(shì)帮助个人在(zài)职业选(xuǎn)择(zé)和发(fā)展上(shàng)有(yǒu)更(gèng)清(qīng)晰的(de)方向和远景，做(zuò)到心(xīn)中有数，步步为(wèi)营。

职业生涯是指个(gè)体(tǐ)职业(yè)发展的(de)历程(chéng)，一(yī)般是指一个人终(zhōng)生(shēng)经历的所有(yǒu)职(zhí)业发(fā)展的(de)整(zhěng)个历程。职业(yè)生涯是贯(guàn)穿一(yī)生(shēng)职业历(lì)程的(de)漫(màn)长过程(chéng)。

如何进行职业生涯规划?

职业生涯规划的过(guò)程(chéng)包括树立正确的生(shēng)涯发展信念、自(zì)我评(píng)估、生涯机会评估、职业方(fāng)向定(dìng)位、设定发展目标(biāo)、制(zhì)定行动方(fāng)案与实(shí)施计划、生涯评估(gū)与反(fǎn)馈七个基(jī)本步骤。树立正确(què)的生涯发展信念。生涯发展的(de)信念是事业成功的基本前(qián)提。

认清自我。择(zé)业首(shǒu)先要认识自我，了解自(zì)己的(de)性格、气质以及能力、兴(xīng)趣、特长，给自己恰当的(de)认知和定位，搞(gǎo)清适(shì)合干什(shén)么，能干(gàn)什么，从而(ér)确定大致的选择方(fāng)向和范围(wéi)。其次，必须明确职业价值观，即确定自(zì)己(jǐ)在职业中(zhōng)最看重什么。

(2)兴趣(qù)与(yǔ)职业(yè)的匹配；(3)特长与职业(yè)的匹配；(4)内外环境(jìng)与职(zhí)业相适应。职业生涯路线的选择。在职业(yè)确定后，向(xiàng)哪一路线发展(zhǎn)，此时要(yào)作出选择。

什么(me)是职业生涯规划

职业(yè)规划又称职业生涯规划，是指在对个人性格(gé)特点、兴(xīng)趣爱好、成长(zhǎng)环境、 从业经历等(děng)因素进行深入分析的基础上，确定个人短(duǎn)期和长期的(de)事业发展目标。

职业生涯规划是(shì)指个(gè)人发展与(yǔ)组织发展相结(jié)合，对决定(dìng)一个(gè)人(rén)职业(yè)生涯的主客观因素(sù)进行(xíng)分析、总结(jié)和测(cè)定。

名词解(jiě)释：职业生(shēng)涯(yá)规划是(shì)对职业生涯(yá)乃(nǎi)至(zhì)人(rén)生进行持(chí)续的系统的计(jì)划的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目(mù)标(biāo)设定和通道设(shè)计三(sān)个要素构成。

职业(yè)生涯规划(huà)是什(shén)么

1、职业生涯规划是指考虑个人职(zhí)业目标、职(zhí)业能力和(hé)职业发展路径，制定长(zhǎng)期职业规划、短期(qī)职业目(mù)标(biāo)以(yǐ)及一(yī)系列(liè)职业行(xíng)动计(jì)划(huà)的(de)过程。

2、职业生(shēng)涯规划是指(zhǐ)个人根据自身情况(kuàng)和发展目标(biāo)，对(duì)工(gōng)作(zuò)生涯进行的系统性(xìng)设计和(hé)规划。它的目(mù)的是帮助(zhù)个人在职业(yè)选择和发展上有更(gèng)清(qīng)晰的方向和远景，做(zuò)到心(xīn)中(zhōng)有(yǒu)数，步步为营。

3、职业规(guī)划又称职(zhí)业生涯规划，是指在(zài)对个人性格特点、兴趣爱好、成长环(huán)境、 从业经(jīng)历等因素(sù)进行深入分析(xī)的基础上，确定个人短期和长期的事业发展目(mù)标。

4、职业生(shēng)涯规划(huà)（Career planning），也(yě)叫职业规划、生涯规划，就(jiù)是对职(zhí)业生涯乃(nǎi)至人生进行持续的系统的计(jì)划的过(guò)程，最早起源于1908年的美(měi)国。一个完整的职业规划由职业(yè)定位(wèi)、目(mù)标(biāo)设定和通道(dào)设(shè)计三个要素构成(chéng)。

职业生涯规划包括什么(me)方面(miàn)?

职业生涯(yá)规划书应包括(kuò)的基本内容有：自(zì)我(wǒ)评价、确立目(mù)标、环(huán)境评价(jià)、职业定位、实施(shī)策略、评(píng)估与(yǔ)反馈等方面。具体内容(róng)如下： 自我评价 一(yī)个有效的职业生(shēng)涯(yá)设(shè)计必(bì)须是在充分且正(zhèng)确认识自身条件(jiàn)与相(xiāng)关环境的基础上进行的。

自我评估(gū)阶段，主(zhǔ)要包(bāo)括对个人(rén)的需求、能(néng)力(lì)等的分(fēn)析，确定什么样(yàng)的(de)职业(yè)比较(jiào)适合自己和(hé)自(zì)己(jǐ)具备哪(nǎ)些能力。组织与(yǔ)社会环境(jìng)分析阶段：短期的规划比较(jiào)注重组织环境的分析，长期的规(guī)划要更多地注重社会环境的分析。

．标题：包括姓名、规(guī)划年限(xiàn)、年龄(líng)跨度、起止时间。规(guī)划年限不分长短，可以是半年(nián)、三年、五年，甚至是二十年，视个人的具体情(qíng)况而(ér)定。2．目标确(què)定：确立职业方向、阶段目标和(hé)总体目标(biāo)。

个人职业生涯规划范文(精选6篇(piān))

篇一：个人职业生涯规划范文 第首先、自我(wǒ)评估(gū) 自我评估(gū)包(bāo)括对自己的兴趣、特长、性格的了解，也(yě)包括(kuò)对(duì)自(zì)己的(de)学识、技能、智商、情商的测试，以及(jí)对自己思维方式(shì)、思维方法、道德水准的评价(jià)等(děng)等。

在大学生就业形势越来越严(yán)峻的今(jīn)天，职(zhí)业规划(huà)开(kāi)始成为大学生争夺(duó)战中的(de)另一重要利器(qì)。

下面是我整(zhěng)理(lǐ)的大学生的(de)职业生涯规划800字(精选7篇)，欢迎大(dà)家分享。

个(gè)人简历中的职业生涯规划(huà)范文1 我的爱(ài)好：读书，运动，听音(yīn)乐，交友、、、 我喜欢(huān)的书籍：《钢铁是怎样炼(liàn)成(chéng)的》 我喜欢(huān)的(de)歌曲：年轻的战场(chǎng) 我的座(zuò)右铭：成功，并不(bù)是遥(yáo)遥无期的(de)奢求，只要你一伸手，就能紧紧抓住(zhù)他(tā)。

职业生涯规划范文2000字(zì)篇(piān)一 现(xiàn)今(jīn)社会(huì)，人们越(yuè)来越重视(shì)自我的发展完善和实现(xiàn)，这就客观的要求(qiú)我们(men)对(duì)自己的未来做(zuò)出一个全(quán)方位的(de)统筹(chóu)规划，也(yě)可以(yǐ)说就是职业(yè)生涯规划。

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