小洲团队娇娇(jiāo)走的原因(yīn)，有想法的娇娇掌握自己的职业(yè)生(shēng)涯：1.木秀于林，风必摧之(zhī)。小洲团(tuán)队娇娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女生中(zhōng)最优秀(xiù)的(de)一(yī)个，甚(shèn)至可以说(shuō)是唯一一(yī)个。在部分(fēn)粉丝心目中，除了小洲(zhōu)团队(duì)娇娇，其他(tā)的都没有看到眼中；没有了小洲团(tuán)队娇娇，觉得缺少了很多(duō)，是任(rèn)何其他女生都无法弥补的，这就是小洲团队娇娇的不可(kě)替代性(xìng)。可(kě)惜，也会(huì)形(xíng)成其他人对(duì)她(tā)的围击。

2.太(tài)过优(yōu)秀，和老板(bǎn)意见不同(tóng)。优秀的人总是如此(cǐ)，怎么可能会久甘人下。而且有一(yī30公分等于几厘米 30公分等于30厘米吗)种说法是小洲(zhōu)团队娇娇和老板似乎有一些意(yì)见不合，双方有一些(xiē)矛盾。很(hěn)多时候发生矛盾(dùn)，是(shì)因(yīn)为双方的(de)想法(fǎ)不同，这种想法不同(tóng)，往往不是(shì)谁对谁错(cuò)的(de)问题，而是听谁的问题。老板肯定大于员工，所以自然是(shì)要听老板的，可是优秀员工往往也(yě)不(bù)愿意妥(tuǒ)协。

3.独立(lì)自主，另立门(mén)户。小洲(zhōu)团队娇娇一(yī)开始的时候肯定也是需要人带的(de)，但(dàn)是随着小洲团队娇娇的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这个女孩子的潜(qián)力(lì)和成长速度都是巨大的。对于这样有(yǒu)想法、有冲劲的(de)员工，老板(bǎn)在喜(xǐ)欢同(tóng)时，也会没有安(ān)全(quán)感，因为可能留(liú)不住。其(qí)实到了(le)一定(dìng)的程度，如果各方(fāng)面条件成熟，为什(shén)么不选择自立门户，自己为自己打拼呢。

4.生命周(zhōu)期(qī)太短(duǎn)，开(kāi)始转行。要知道网红的(de)生命(mìng)周期(qī)是很(hěn)短的，时刻都(dōu)伴随着一种30公分等于几厘米 30公分等于30厘米吗(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也(yě)时刻都在给自己(jǐ)找后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如(rú)此，不可能一直当网红，可能要转型。而且小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的家庭(tíng)条件也不(bù)错(cuò)，当网红更多(duō)是为了娱乐，等到(dào)兴趣减淡，就想要找另(lìng)外(wài)一个稳定的(de)工作(zuò)，或(huò)许结婚生子，回归简单的(de)生活(huó)。

5.继续(xù)学(xué)习，谋定而动(dòng)。还有(yǒu)一种说法是小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)深造去了，等(děng)到工(gōng)作的时候才(cái)发现(xiàn)自(zì)己掌握的知识是远(yuǎn)远(yuǎn)不够(gòu)的，以前学(xué)习的知识也(yě)不够系(xì)统和(hé)扎(zhā)实，为(wèi)了能够让自己未来更具有竞争力，小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇在这个时候选择学习。在(zài)这(zhè)个时候选择学习，可以说要(yào)放弃(qì)很多的(de)东西，小洲团队娇娇(jiāo)一定是下了很(hěn)大的(de)决心。

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