赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核(hé)算(suàn)？其间收取条件(jiàn)是。关于赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核(hé)算(suàn)以及(jí)赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)中连续缴费怎样算？，重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥收(shōu)取期限，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费期(qī)限等问题，农商网将为你收拾以下的日子常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬运(yùn)吗(ma)

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥是能够搬运的(de)。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥能够跟着参保(bǎo)人的工作(zuò)地进行搬运，赋闲(xián)稳(wěn)妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋闲人员(yuán)原用人单位与(yǔ)户籍不在同一(yī)统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑选(xuǎn)在原用人单位(wèi)所在地或户籍所在(zài)地享用赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地(dì)经办组(zǔ)织(zhī)开具接(jiē)纳函(hán)，再到用人单(dān)位(wèi)所(suǒ)在(zài)地依照规则处(chù)理赋闲稳妥联系搬运手(shǒu)续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间(jiān)收取条件是

　　1、依照规则参与赋(fù)闲稳妥，所在单位和自己已依照规则实行缴费责任满一年以上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年(nián)纪内非因自己(jǐ)志愿(yuàn)中止(zhǐ)工作的(de)。

　　3、已按(àn)规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取(qǔ)时刻是什么(me)

　　1、累计缴费时(shí)刻满一年(nián)缺乏(fá)两年(nián)的(de)（收取）为三个(gè)月(yuè)。

　　2、累计缴费时(shí)刻(kè)满两年缺乏三年的(de)为六(liù)个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻满三年(nián)缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏(fá)五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴(jiǎo)费时(shí)刻满五年(nián)缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)七年的(de)为十六(liù)个月。

　　今后累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻每添加一年，收(shōu)取期限添加(jiā)一个月(yuè)，最长(zhǎng)不超越二十四个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收(shōu)取流程(chéng)

　　1、员(yuán)工停(tíng)止或免除劳(láo)作合同7日内到受(shòu)理赋闲(xián)稳妥管理中心经(jīng)办(bàn)组织(zhī)进行存案(àn)，并依照要求供给停止或免除劳作合(hé)同(tóng)证明及相(xiāng)关资(zī)料；

　　2、员(yuán)工在停止或免除(chú)劳(láo)作合同60日(rì)内到赋闲稳(wěn)妥管理中(zhōng)心(xīn)收取单(dān)糯糯是什么意思，糯糯的说一句什么意思证，然后(hòu)到(dào)指糯糯是什么意思，糯糯的说一句什么意思定银行收取赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取期限

　　1、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交(jiāo)纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋(fù)闲稳妥金交(jiāo)纳满5年(nián)缺乏(fá)10年(nián)，可收取(qǔ)18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满10年以(yǐ)上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲稳妥金申领(lǐng)表》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份证明(míng)；

　　3、所在单(dān)位出具的(de)停止或许免除劳作(zuò)合同的证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂(guà)号(hào)及求(qiú)职证(zhèng)明；

　　5、省级(jí)劳作(zuò)保(bǎo)证(zhèng)行政部门规则(zé)的其(qí)他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单(dān)位(wèi)和员工个(gè)人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳(wěn)妥费的时(shí)刻别离累计核算。

　　 缴费满1年(nián)以上的，累计(jì)缴费时刻满(mǎn)5个月，核定收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限为1个月(yuè)。

　　 注：赋闲人(rén)员(yuán)申领赋(fù)闲金(jīn)条件之(zhī)一(yī)是赋闲前用人单位和自己现(xiàn)已交(jiāo)纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照以(yǐ)上方法核算，累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满5年缺乏10年，核(hé)算收(shōu)取期(qī)限超越18个月(yuè)的，按(àn)18个月核(hé)定;累计(jì)缴费时(shí)刻10年以上，核算收取期(qī)限超越24个月的，按(àn)24个月核定(dìng)。

　　 也就(jiù)是说，核(hé)算出(chū)来的成果为2-18个(gè)月以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作后再次赋闲的，其收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限能够与(yǔ)前(qián)次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核(hé)算，但最长不得(dé)超越24个月。

　　赋(fù)闲人员收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限，依据赋(fù)闲(xián)人员赋闲(xián)前累计(jì)缴费时刻确认，最长不得超越(yuè)24个月(yuè)。

　　1、累计缴(jiǎo)费时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)2年(nián)以上不满3年的，收(shōu)取(qǔ)6个月赋(fù)闲稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上(shàng)不满4年的，收(shōu)取9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴费时刻4年以上不满(mǎn)5年的，收取12个月赋(fù)闲稳妥金(jīn);

　　5、累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻5年以上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满10年以上(shàng)的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴(jiǎo)费时(shí)刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离(lí)累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十(shí)七条 赋(fù)闲人员(yuán)赋(fù)闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己依照规(guī)则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为12个月(yuè)；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年(nián)的，收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限最长为18个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻(kè)10年以上的(de)，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为(wèi)24个月。

　　从头工作后，再次赋闲的，缴费时(shí)刻从头核算，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)能够与前次赋闲应(yīng)收(shōu)取而(ér)没有(yǒu)收取的赋(fù)闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算，可是最(zuì)长不得超越24个月。

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