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晋m是山西哪里的车 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现在女性多少(shǎo)岁可以领养老金(jīn)?城镇(zhèn)职工养老保险,正常(cháng)退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊(shū)工种男55周岁(suì),女45周岁,病(bìng)退男50周岁女45周岁的(de)。关于现在(zài)女性多少岁可以领养老(lǎo)金以及现(xiàn)在女性多少岁可(kě)以领养老金,男士(shì)多少岁可(kě)以领养老金(jīn),女职工多少岁可以领养老金(jīn),个人社保多(duō)少(shǎo)岁可(kě)以领养老金(jīn),个人(rén)缴(jiǎo)纳社保(bǎo)多少岁可以(yǐ)领养老金等(děng)问题(tí),农(nóng)商网将为你整理以下的生活知识:

领养老金的年龄是多少

  领养老金的(de)年龄是55-60岁的(de)。

  养老保险一般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少满15年,就可(kě)以到退休年龄领取养老金。

  男职工60岁(suì);从(cóng)事(shì)管理和科研(yán)工作的女职工55岁;从事生产和(hé)工勤辅助工作的(de)女职工50岁,自由职业者、个体工商户(hù)女年满55周岁。

  另(lìng)外,党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体、企业和(hé)事业单位的(de)女干部(bù)年(nián)满55周岁,且参加(jiā)革命工作满10年。

现在女性多少(shǎo)岁(suì)可以领养老金(jīn)

  1、城镇职工养(yǎng)老(lǎo)保险,正常退休(xiū)男(nán)60,女(nǚ)工50周岁,女干部55周岁,特殊工种男55周岁,女45周岁,病(bìng)退男(nán)50周岁女45周岁。

  2、灵活就业(yè)男(nán)60女55周岁。

  3、城乡居民(mín)养老保险,不论男(nán)女,都是60周岁领取(qǔ)。

  以上就(jiù)是(shì)给各位(wèi)带来的关(guān)于(yú)多少岁可以领养老金的全部内容(róng)了。

女人多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金

  女人(rén)多少岁可以领养老金,具体如(rú)下:

  1、养老保险(xiǎn)女性年满五十周岁开始领,达(dá)到(dào)退休年龄,并(bìng)已办(bàn)理退休手续;

  2、社(shè)保缴费满十五年的(de),女职工在年(nián)满五十周岁的次(cì)月(yuè)开始享(xiǎng)受养老保险待遇(yù),符(fú)合(hé)参保条件的参保后可(kě)以按(àn)月领取养老金。

  养(yǎng)老金领取(qǔ)需要(yào)满足领取(qǔ)条件的劳动者提交相关(guān)资料到社会保险(xiǎn)行政部(bù)门(mén)申请(qǐng)办理,然(rán)后(hòu)办理相(xiāng)关登(dēng)记,之后每(měi)个月就可以领取养老金了,通常会按时将养老(lǎo)金打(dǎ)入指定的账户。

  女(nǚ)职(zhí)工退(tuì)休的条件(jiàn),具(jù)体如(rú)下:

  1.年满(mǎn)五十周(zhōu)岁(suì),连续工龄满十年的;

  2.从事有害身(shēn)体(tǐ)健康的工作(zuò),年满四十五周岁,连续工龄满十年的;

  3.年满四(sì)十五周(zhōu)岁,连续工龄满十晋m是山西哪里的车年,完(wán)全丧失劳(láo)动能力(lì)的(de);

  4.因工致残,完全丧失劳(láo)动能力的(de)。

  法律(lǜ)依据(jù):《国务院(yuàn)关于工(gōng)人退休、退职的暂行(xíng)办法》第(dì)一(yī)条

   全民所有(yǒu)制(zhì)企(qǐ)业、事(shì)业单位和党政机关、群众团体(tǐ)的工人,符(fú)合下列(liè)条(tiáo)件之一的,应该退(tuì)休:

  (一)男(nán)年满(mǎn)六十(shí)周(zhōu)岁,女年满五十周(zhōu)岁,连续(xù)工(gōng)龄满十年(nián)的。

  (二)从事井下、高空(kōng)、高温(wēn)、特别繁重体力劳(láo)动或者其(qí)他(tā)有害身体健康的(de)工作,男年满(mǎn)五十(shí)五(wǔ)周岁、女年满四十(shí)五周岁,连续工龄(líng)满(mǎn)十年的(de)。

  本项规定也适用于工作(zuò)条件与(yǔ)工人相同的基层干部。

  (三)男年满五十周岁(suì),女年满四十(shí)五(wǔ)周岁,连续工(gōng)龄满十(shí)年,由(yóu)医院(yuàn)证明,并经劳(láo)动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的(de)。

<晋m是山西哪里的车p>  (四(sì))因工致(zhì)残,由医院证明,并(bìng)经劳(láo)动(dòng)鉴定委员(yuán)会确定,完全丧失劳(láo)动能力的。

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